Приказ о наложении дисциплинарного взыскания

  • Работодатель: 
    см. подпункт 39 пункта 1 статьи 1 Трудового кодекса РК
    • Юридическое лицо 
      см. пункт 1 статьи 33 Гражданского кодекса РК
    • Индивидуальный предприниматель 
      см. пункт 1 статьи 30 Предпринимательского кодекса РК
  • К работнику применено дисциплинарное взыскание в виде: 
    см. пункт 1 статьи 64 Трудового кодекса РК
    • Замечания 
    • Выговора 
    • Строгого выговора 
    • Расторжения трудового договора по инициативе работодателя 
  • Работник: 
    • Расписался в получении Приказа 
    • Отказался в получении Приказа 
900 тг.
 
[Наименование Юр.лица/ИП]
БИН [БИН], адрес: [Адрес], телефон: [Телефон]
 
ПРИКАЗ
о наложении дисциплинарного взыскания
 
[Место] [Дата] года
 Я, директор [Наименование Юр.лица] [ФИО], рассмотрев материалы о совершении [Должность Работника] [ФИО Работника] дисциплинарного проступка, установил, что:
 [Дата совершения дисциплинарного проступка] [Должность Работника] [ФИО Работника] допустил(а) противоправное, виновное неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих трудовых обязанностей/нарушение трудовой дисциплины (выбрать необходимое), заключающееся в следующем: [Дисциплинарный проступок].
 
 
 
 
 С настоящим приказом ознакомился и экземпляр приказа получил:
 
______________________________
подпись
   [ФИО Работника]
 		                                                        
* Войдите в систему, чтобы оставить комментарий